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¶. Oui. En général, la visite médicale a lieu sur le temps de travail avec maintien du salaire. Si elle a lieu hors du temps de travail, elle doit être rémunérée comme tel. De même le temps de trajet et les frais de transport pour se rendre à la visite médicale doivent être pris en charge par l’employeur. Suivi de l'état de santé des salariés - Ministère du Travail, de l ... Travail Préparer sa visite médicale Un problème avec votre compte ? La visite médicale de reprise du travail. Il s'agit dorénavant d'un entretien au cours duquel le salarié est interrogé sur son … Loi sur le travail et Ordonnances. Test Tests par bandelette urinaire

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